- 职位描述
- 岗位职责：
1.准确理解与分析行业，商业敏感（机会点及隐藏项目挖掘），主导完成年度规划。
2.在客户谈判中担任主要负责人，参与谈判策略制定，主导谈判进程，对结果负责，执行好公司要求的基线条款，引导客户往基线条款方向签约。
3.深刻掌握渠道业务规律，针对所负责的客户群构建以为核心的渠道生态系统，通过相关政策协同渠道伙伴获取商业机会。
4.地区部内部协调，所属区域公司外部资源协调，渠道资源协调。
5.归纳分析，针对性解决方案，制定竞争策略；难点竞争项目成功获取。
职位要求：
1.大专以上学历，市场营销、工商管理等专业优先；
2.5年以上服装服饰、快消品行业、卖场渠道管理经验；
3.具有强烈的责任心、进取心和事业心；
4.具有创新意识、服务意识、成本意识、保密意识、原则性以及分享精神；
5.认同公司文化及价值观，具有良好的工作态度及工作韧性。
- 企业介绍
- 集团拥有15家分公司，涉及服装、地产、商贸、金融等，现有职工12000多人，年销售50亿元人民币，江苏省优秀民营企业、江苏省文明单位、中国服装行业十强优势企业。
- 工作地址
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扬州
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